央企股票分析师是专门从事企业股票市场分析、预测和咨询服务的专业人士，他们需要具备扎实的金融理论基础、丰富的行业经验和敏锐的市场洞察力，随着越来越多的投资者和从业者对这个职业的关注度提高，他们对于央企股票分析师的待遇情况也更加关心。

央企股票分析师的薪资待遇因地区、公司规模、经验等因素而异，在一些大型央企或知名上市公司中，由于专业性强、市场价值高，他们的薪资待遇更为优厚，这些公司通常拥有完善的薪酬体系和福利待遇，包括较高的基本工资、绩效奖金以及各种福利待遇，如健康保险、年假、节日福利等，随着经验的积累和能力的提升，他们的职业发展前景也更为广阔。

影响因素分析如下：

1、地区因素：不同地区的经济发展水平和政策环境对央企股票分析师的待遇水平有着重要影响，在一些经济发展水平较高、政策支持力度较大的地区，由于经济环境良好，资本市场活跃，央企股票分析师的待遇水平相对较高。

2、公司规模因素：不同规模的企业在薪酬体系上存在差异，大型央企或知名上市公司通常拥有更为完善的薪酬体系和福利待遇，这有助于吸引和留住优秀的分析师。

3、经验因素：经验是决定待遇水平的重要因素之一，经验丰富的分析师往往能够获得更高的薪资待遇和职业发展机会，他们能够更好地理解市场动态，把握投资机会，提供更专业的服务。

对于想要进入这一领域的投资者和从业者，建议采取以下建议与展望：

1、选择职业方向时：投资者和从业者应充分考虑自身的兴趣、能力和市场需求，选择与自身兴趣相符的职业方向，这将有助于提高工作积极性和满意度，不断提升自己的专业能力和市场洞察力，积累丰富的行业经验和人脉资源，以提升自己的薪资待遇和职业发展前景。

2、持续学习和提升：随着资本市场的不断发展和完善，央企股票分析师这一职业的前景也将更加广阔，投资者和从业者应持续学习新知识、新技能，提高自己的专业水平，以适应市场的变化和发展。

央企股票分析师的待遇是一个复杂而多元的话题，受到多种因素的影响，投资者和从业者在选择职业方向时，应该综合考虑自身的兴趣、能力和市场需求，不断提升自己的专业能力和市场洞察力，以实现更好的职业发展前景，随着资本市场的不断发展和完善，央企股票分析师这一职业的前景也将更加广阔。